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Invalidità Civile, Leggi e Agevolazioni Sezione dedicata alle discussioni relative all'Invalidità Civile/Legge 104 ed a tutte le agevolazioni e utilità che possono semplificarci la vita. Esaminiamo insieme problematiche ed aspetti burocratici o legali. |
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Strumenti discussione | Modalità visualizzazione |
07-02-07, 22:29 | #1 |
Socio Junior
Data registrazione: 04-02-07
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Sono un'insegnante... [Invalidità e legge 104]
Sono insegnante di lettere ancora a tempo determinato e lo scorso anno e questo ho lavorato a torino (io abito in calabria!) con degli incarichi annuali; quest'anno ho accettato solo delle supplenze brevi perchè ho dovuto lasciare entrambi i figli a casa per cui vi lascio immaginare... Mi hanno riconosciuto da poco tempo la legge 104 per me (comma 1 per cui è come non averla) e un'invalidità solo del 46% però è il minimo per il collocamento obbligatorio, per fortuna! Con questa dovrei passare nella lista degli invalidi per cui "dovrei" avere delle agevolazioni in termini di priorità. Siete a conoscenza di qualcosa in materia? Vorrei tanto trasferirmi nella mia città in modo da poter avere assistenza da mio marito in caso di necessità e poter stare coi miei bambini....
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07-02-07, 22:55 | #2 | |
Amministratore
Data registrazione: 20-07-05
Località: Sardegna
Messaggi: 3.148
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L'argomento è molto interessante, ma quando si parla di invalidità civile e di legge 104 dobbiamo cercare di trattare l'argomento con un occhio al testo delle leggi che ci riguardano.
Il comma a cui ti riferisci dovrebbe essere quello dell'articolo 3 della legge 104/92. Citazione:
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07-02-07, 23:02 | #3 |
Socio Junior
Data registrazione: 04-02-07
Messaggi: 39
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Caro Pierpaolo purtroppo sono a conoscenza dei limiti della mia 104 ma la mia domanda era più inerente all'invalidità che mi permette,negli enti pubblici come per privati, di avere una specie di corsia preferenziale... ma non riesco a trovare la legge che regola la materia...
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10-02-07, 11:06 | #4 |
Socio Junior
Data registrazione: 04-02-07
Messaggi: 39
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Vista la complessità della materia mi conviene rivolgermi a un sindacato...io non ci capisco niente!
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10-02-07, 15:56 | #5 |
Amministratore
Data registrazione: 20-07-05
Località: Sardegna
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La materia è sicuramente complessa, ma con l'aiuto di Google possiamo tentare di dare una risposta a queste problematiche.
Nel tuo caso: con il 46% di invalidita' si ha diritto all'iscrizione alle liste speciali per il collocamento obbligatorio al lavoro. Considerato che ti hanno riconosciuto la legge 104/92, Art. 3, comma 1, ti trovi di fatto in una condizione di parziale tutela. Nel caso di riconoscimento dello stato di handicap (in situazione di non gravità), il tuo caso, i pricipali benefici sono: - il diritto della persona assunta presso gli Enti pubblici alla scelta prioritaria della sede di lavoro e alla precedenza in sede di trasferimento qualora la stessa presenti un grado di invalidità superiore ai 2/3; - il diritto alla fornitura e alla riparazione di apparecchiature, attrezzature, protesi e sussidi tecnici neccessari ad abbattere o ridurre specifici bisogni; - il diritto di accedere alle agevolazioni fiscali previste dalle vigenti normative; - il diritto a tempi aggiuntivi nelle prove concorsuali. Per avere una maggiore tutela dovresti avere una percentuale di invalidità superiore ai 2/3 in modo da poter esercitare il diritto di scelta prioritaria contemplato dalla legge 104/92 in situazione di non gravità.
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10-02-07, 17:20 | #6 |
Socio Junior
Data registrazione: 04-02-07
Messaggi: 39
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Grazie mille, ti farò sapere
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